Zaplanowanie przeprowadzki w pewnych momentach jest karkołomne
Pracodawca idealny istnieje. Przynajmniej teoretycznie. Przykładem ma okazję być dyrektor, jaki w trosce o dobro zespołu oraz w nagrodę za trud przyodziany we wspólny sukces korporacji aranżuje weekendowy wypad na przykład nad jezioro. Na tym kończy się hipoteza. W praktyce tak nazwany fundusz socjalny to nasze pieniądze, czyli suma, z której stratą właściciel dużej korporacji się pogodził. Są to pieniądze, których nie osiągnęliśmy w ramach wynagrodzenia, a nie coś co jest nam dane bajecznie. W gruncie rzeczy pracodawca niejako narzuca nam, jak mamy wydać nasze zarobione pieniądze. Tu www.eventeria.pl na wyjeździe wiążą się jeszcze z jednym kosztem. Otóż odbywają się one w stworzonym przez nas wolnym czasie, którym powinniśmy sami gospodarować, a nie dawać sobie narzucać czyjejś woli. Zresztą koszt w dosłownym tego rozumieniu także powinniśmy ponieść. Nie urodził się jeszcze taki, który przeżyłby taki wyjazd na trzeźwo a za alkohol zapłacić wypada. Tak samo jak za jedzenie, benzynę na dojazd oraz masę innych drobnostek, które po dokładnym podliczeniu okazują się całkiem kosztowne. O koszcie moralnym takiego wyjazdu nie warto wspominać, wystarczy sobie wyobrazić radość z posiadanej możliwości paradowania w stroju kąpielowym wśród wspólników, w towarzystwie właściciela dużej korporacji, o połowę młodszych koleżanek lub ewentualnie o połowę starszych kolegów.
źródło:
———————————
1. http://theteachersdesk.info
2. http://thoma-stuttgart.de
3. http://thomko-foot.com
4. http://thoughtshigherthanmine.info
5. pełny artykuł